Suatu organisasi modern harus memiliki sistem kompensasi yang adil agar dapat memastikan karyawannya merasa diappresiasi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang nilai uang, tetapi juga tentang kepuasan karyawan. https://berthatugh704502.articlesblogger.com/60983184/penghasilan-tegas-dan-berkeadilan